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【社福人員勞動申訴及溝通平臺】正式啟用!

各位社工夥伴好

如您於職場中遇到想要申訴的勞動事宜

請善加利用社福人員勞動申訴及溝通平臺

此外,若您對於勞基法第34條「輪班換班間隔11小時休息時間」例外情形、勞基法第36條「七休一例假調整」例外行業…等議題有相關意見的話也可以透過此平台來提供喔💡

https://www.sfaa.gov.tw/SFAA/form/

【重要訊息轉知】
106年度社會工作師及專科社會工作師繼續教育課程認定、積分採認作業,確定由「中華民國醫務社會工作協會」承辦,相關的申請業務請洽該協會。
另相關的作業規定、流程及表單請至「社工人力資源管理系統」下載參閱。|(http://ppt.cc/dmpnP)
新的一年,希望大家也一起繼續努力喔

「106年度社會工作師及專科社工師接受繼續教育」由 「中華民國醫務社會工作協會、台北市社會工作師公會」承辦

敬請協助修訂社工倫理守則

社工夥伴們平安:

本會於104年度獲衛生福利部公益彩券回饋金補助, 開始進行社工倫理守則的初步修訂。
今年,誠摯地邀請各位夥伴們廣傳此資訊, 並請於會議或活動場合進行討論,繼續討論是否有要修正之處, 若是有修正意見, 請填寫附件二之空白對照表後email至本會信箱, 本會將一併統整後呈予衛福部做修訂版參考。謝謝!


平安順心

全聯會秘書處謹上

新版社工倫理守則修訂草案
倫理守則條文修訂建議表(空白)
線上意見填寫

106年度第二次社會工作師考試榜單出爐了,依據考選部資料,本次社工師考試錄取率為21.24%,恭喜上榜的社工夥伴!

相較其他各類科之專門職業及技術人員平均及格率,社會工作師考試錄取率始終明顯偏低;而在得知今年第一次社工師考試錄取率更僅有7.7%之後,本會即立即與全國性社會工作相關學會/協會召開會議,並透過正式行文與私下拜會等方式,向考選部表達關於錄取率過低之意見,並提出相關建議。
本會肯定考選部重視社會工作專業團體之意見,本會亦將持續與各相關團體共同關注社工師考試錄取率偏低之議題,繼續為社會工作專業發展而努力。

106年度第二次社會工作師考試錄取率為21.24%,全聯會與各位社工夥伴一起努力